Οριο οι 7.000 διορισμοί για μονίμους το 2012

Περίπου 8.000 προσλήψεις μόνιμου προσωπικού θα πρέπει να γίνουν το 2012 με βάση τα τελικά στοιχεία των αποχωρήσεων που έχουν καταγραφεί το 2011 και φτάνουν τις 40.025.

Περίπου 8.000 προσλήψεις μόνιμου προσωπικού θα πρέπει να γίνουν το 2012 με βάση τα τελικά στοιχεία των αποχωρήσεων που έχουν καταγραφεί το 2011 και φτάνουν τις 40.025. Σύμφωνα με στοιχεία του υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης, την περασμένη χρονιά πραγματοποιήθηκαν 6.015 προσλήψεις και 3.000 μεταφορές προσωπικού από τον ευρύτερο δημόσιο τομέα, οι οποίες εκλαμβάνονται ως προσλήψεις ανεβάζοντας τον τελικό αριθμό στις 9.015.

Υπενθυμίζεται ότι το δεύτερο εξάμηνο του 2011 ίσχυε η αναλογία «μία πρόσληψη για κάθε 10 αποχωρήσεις». Τα τελικά νούμερα που έχει στη διάθεσή της η κυβέρνηση αποδεικνύουν ότι έχουν πραγματοποιηθεί περίπου 1.500 προσλήψεις περισσότερες απ' αυτές που προβλέπονταν με βάση τις αναλογίες «αποχωρήσεων - προσλήψεων». Για τον λόγο αυτό, κύκλοι του υπουργείου αναφέρουν ότι οι πλεονάζουσες προσλήψεις που έγιναν πέρυσι, θα αφαιρεθούν από τους φετινούς διορισμούς, δηλαδή φέτος θα πραγματοποιηθούν 6.500-7.000 διορισμοί μόνιμου προσωπικού.

Για τον καλύτερο προγραμματισμό των προσλήψεων το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης έχει ζητήσει από τα υπουργεία και τις αποκεντρωμένες κρατικές διοικήσεις να καταγράψουν μέχρι τις 23 Μαρτίου τις εκκρεμότητες διορισμών που αφορούν:

α) από εκδοθέντες -μέχρι την ημερομηνία έκδοσης της παρούσης- οριστικούς πίνακες διοριστέων του ΑΣΕΠ ή των φορέων (π.χ. ΟΤΑ),

β) διορισμούς ή προσλήψεις κατόπιν της έκδοσης αμετάκλητων δικαστικών αποφάσεων,

γ) διορισμούς βάσει ειδικών διατάξεων (π.χ. διακριθέντες αθλητές, συγγενείς θανόντων εν υπηρεσία, για τους οποίους θα πρέπει να αναφέρεται κατά περίπτωση η ημερομηνία

θανάτου και η ημερομηνία υποβολής της σχετικής αίτησης, καθώς και εάν υπάρχουν κενές οργανικές θέσεις του αυτού κλάδου και ειδικότητας των διοριστέων). Ειδικά για τους διακριθέντες αθλητές παρακαλείται η Γενική Γραμματεία Αθλητισμού όπως μας γνωστοποιήσει τον αριθμό αυτών (ανά έτος) που είχαν υποβάλει αίτηση διορισμού μέχρι και το έτος 2007 και για τους οποίους δεν έχει ολοκληρωθεί η διαδικασία διορισμού.

δ) κατατάξεις προσωπικού σε θέσεις ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου με βάση το Π.Δ. 164/ 2004, και

ε) διορισμούς/προσλήψεις από αντικατάσταση- αναπλήρωση διοριστέων για τους οποίους έχει εκδοθεί απόφαση διάθεσης από το ΑΣΕΠ.

Πηγή: http://www.ethnos.gr